公司不同意调岗，我该如何应对？

您有权申请调岗，公司不同意可申请仲裁。依据《劳动法》，员工有权请求调整工作岗位以适应健康状况。《劳动法》规定，若公司拒绝合理调岗请求，员工可申请仲裁维护权益。不及时处理可能导致健康恶化，影响工作与生活。
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对公司不同意调岗，您可选择协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动争议仲裁，根据具体情况选择最适合的方式。
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可申请仲裁。操作如下：1.收集证据，如医疗证明、调岗请求记录等；2.撰写仲裁申请书，说明调岗理由及公司拒绝情况；3.提交申请书及相关材料至劳动争议仲裁委员会；4.等待受理，积极参与仲裁程序。